W Poszukiwaniu Źródeł Mocy
- Zmotywuj swoich pracowników
- Znajdź sposoby jak do nich dotrzeć
- Zrozum indywidualne podejście do motywacji
To, co motywuje jednego pracownika, działa demotywująco na innego.
O tym na pewno przekonają się gracze
W POSZUKIWANIU ŹRÓDEŁ MOCY.
W każdej rundzie lider musi swojego pracownika do czegoś zmotywować:
od zostania po godzinach, do nauczenia się nowego systemu.
Zasada jest prosta:
im lepiej pozna swojego pracownika podczas gry,
tym lepiej dostosuje do niego argumenty, którymi będzie się posługiwać podczas rozmów motywacyjnych
Jakie korzyści wyniesiesz jako Gracz?
zdobędziesz wiedzę na temat teorii motywacyjnego kodu DNA
nauczysz się diagnozować indywidualny kod motywacyjny swoich pracowników
potrenujesz umiejętność zadawania trafnych pytań dotyczących tego, co motywuje pracowników
nauczysz się dobierać adekwatne argumenty motywacyjne
poćwiczysz prowadzenie profesjonalnych rozmów motywacyjnych
Liczba graczy:
3-15
(możliwe są warianty rozgrywek
dla mniejszej lub większej liczby osób)
Czas rozgrywki:
60’
Gra umożliwia rozegranie
10 różnych rozgrywek.
Zawartość pudełka:
instrukcja do gry
zestaw 30 kart z opisem Pracownika
(10 kart opisujących do czego dąży, 10 kart opisujących jego potrzeby, 10 kart opisujących nagrody, jakie lubi dostawać)
zestaw 10 kart z opisem sytuacji
(kontekst prowadzonych rozmów Menedżera z Pracownikiem)